ধলাপাড়া চৌধুরী বাড়ী

শহীদ সালাহ্ উদ্দিন সেনানিবাস, ঘাটাইল, টাঙ্গাইল

ঘাটাইল উপজেলা

Main Comtent Skiped

সরকারি অফিস

উপজেলা রির্সোস সেন্টার

বিস্তারিত

উপজেলা রির্সোস সেন্টার, ঘাটাইল, টাঙ্গাইল

ছবি

ডাউনলোড

mostafizur rahman scb creation orga_0.JPG

label.column.field_office_cism

বেতন ভাতা	ইউআরসিরকর্মকর্তা/কর্মচারী	দৈনিকউপস্থিতিরনিশ্চয়তাপ্রদানকরতেহবে।	উপযুক্ততাবিচারকরেপ্রাপ্তীরব্যবস্থাগ্রহণকরবেন।	০৫কার্যদিবস
বার্ষিকবেতন বৃদ্ধি	ঐ	যথাসময়েকর্তৃপক্ষেরনিকটলিখিতআবেদনকরতেহবে।	ঐ	ঐ
শ্রামিতবিনোঃমঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
জিপিএফ মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
কল্যাণতহবীলমঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
ছুটিমঞ্জুরী (সকল)	ঐ	ঐ	ঐ	০৩কার্যদিবস
এসিআর প্রেরণ	ঐ	নির্দ্ধারিতফরমপূরণকরেযথাসময়েকর্তৃপক্ষেরনিকটউপস্থাপনকরতেহবে।	নির্দ্ধারিতফরমমূল্যায়নকরেসুপারেরনিকটপ্রেরণকরবেন।	১৫জানুহইতে১৫ফ্রেব্রুয়ারীরমধ্যে
বদলীর অগ্রায়ণ	ঐ	নির্দ্ধারিতফরমপূরণকরেযথাসময়েকর্তৃপক্ষেরনিকটউপস্থাপনকরতেহবে।	উপযুক্ততাবিচারকরেসুপারেরনিকটপ্রেরণকরবেন।	০৫কার্যদিবস
তথ্য সংক্রামত	যেকোনব্যক্তি	নির্দ্ধারিতফরমপূরণকরেকর্তৃপক্ষক্ষরনিকটলিখিতআবেদনকরতেহবে।	উপযুক্ততাবিচারকরেপ্রাপ্তীরব্যবস্থাগ্রহণকরবেন।	০৩কার্যদিবস
সমন্বয় সভা	যেকোনদাপ্তরীকপ্রধান	অফিসিয়ালভাবেজানাতেহবে।	যথাসময়েউপস্থিতিথেকেসমন্বয়করবেন।	নিদিষ্টকার্যদিবস
বিদ্যালয় তত্ত্বাবধান	বিদ্যালয়েরশিক্ষক/শিক্ষিকা	অসুবিদা তত্ত্বাবধানকরীকেমৈাখিক/লিখিতজানাতেহবে।	প্রয়োজনীয়সহযোগীতাপ্রদানকরবেন্	সংশিষ্টকার্যদিবস
সাবক্লাস্টারতত্ত্বাবধান	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
প্রশিক্ষণ তত্ত্বাবধান	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
বার্ষিকপাঠপরিকল্পনা	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
দৈনিকপাঠপরিকল্পনা	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
উপকরণ	ঐ	ঐ	ঐ

সিটিজেন চার্টার

কার্যক্রম	প্রদেয় সেবা/ সেবার নাম	সেবা গ্রহীতা	সেবা প্রাপ্তির জন্য করণীয়	সেবা প্রদানকারীর করণীয়	কার্যসম্পাদনের সময়সীমা	মমতব্য
২	৩	৪	৫	৬	৭	৮
প্রশাসনিক	বেতন ভাতা	ইউআরসির কর্মকর্তা/কর্মচারী	দৈনিক উপস্থিতির নিশ্চয়তা প্রদান করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে প্রাপ্তীর ব্যবস্থা গ্রহণ করবেন।	০৫ কার্য দিবস
	বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি	ঐ	যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট লিখিত আবেদন করতে হবে।	ঐ	ঐ
	শ্রামিত বিনোঃ মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	জিপিএফ মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	কল্যাণ তহবীল মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	ছুটি মঞ্জুরী (সকল)	ঐ	ঐ	ঐ	০৩ কার্য দিবস
	এসিআর প্রেরণ	ঐ	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট উপস্থাপন করতে হবে।	নির্দ্ধারিত ফরম মূল্যায়ন করে সুপারের নিকট প্রেরণ করবেন।	১৫জানু হইতে ১৫ফ্রেব্রুয়ারীর মধ্যে
	বদলীর অগ্রায়ণ	ঐ	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট উপস্থাপন করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে সুপারের নিকট প্রেরণ করবেন।	০৫ কার্য দিবস
	তথ্য সংক্রামত	যে কোন ব্যক্তি	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে কর্তৃপক্ষক্ষর নিকট লিখিত আবেদন করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে প্রাপ্তীর ব্যবস্থা গ্রহণ করবেন।	০৩ কার্য দিবস
	সমন্বয় সভা	যে কোন দাপ্তরীক প্রধান	অফিসিয়াল ভাবে জানাতে হবে।	যথা সময়ে উপস্থিতি থেকে সমন্বয় করবেন।	নিদিষ্ট কার্য দিবস
একাডেমিক	বিদ্যালয় তত্ত্বাবধান	বিদ্যালয়ের শিক্ষক/শিক্ষিকা	অসুবিদা তত্ত্বাবধানকরীকে মৈাখিক/লিখিত জানাতে হবে।	প্রয়োজনীয় সহযোগীতা প্রদান করবেন্	সংশিষ্ট কার্য দিবস
	সাবক্লাস্টার তত্ত্বাবধান	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	প্রশিক্ষণ তত্ত্বাবধান	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	বার্ষিক পাঠ পরিকল্পনা	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	দৈনিক পাঠ পরিকল্পনা	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	উপকরণ	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ

সাধারণ তথ্য

কার্যক্রম	প্রদেয় সেবা/ সেবার নাম	সেবা গ্রহীতা	সেবা প্রাপ্তির জন্য করণীয়	সেবা প্রদানকারীর করণীয়	কার্যসম্পাদনের সময়সীমা	মমতব্য
২	৩	৪	৫	৬	৭	৮
প্রশাসনিক	বেতন ভাতা	ইউআরসির কর্মকর্তা/কর্মচারী	দৈনিক উপস্থিতির নিশ্চয়তা প্রদান করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে প্রাপ্তীর ব্যবস্থা গ্রহণ করবেন।	০৫ কার্য দিবস
	বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি	ঐ	যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট লিখিত আবেদন করতে হবে।	ঐ	ঐ
	শ্রামিত বিনোঃ মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	জিপিএফ মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	কল্যাণ তহবীল মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	ছুটি মঞ্জুরী (সকল)	ঐ	ঐ	ঐ	০৩ কার্য দিবস
	এসিআর প্রেরণ	ঐ	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট উপস্থাপন করতে হবে।	নির্দ্ধারিত ফরম মূল্যায়ন করে সুপারের নিকট প্রেরণ করবেন।	১৫জানু হইতে ১৫ফ্রেব্রুয়ারীর মধ্যে
	বদলীর অগ্রায়ণ	ঐ	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট উপস্থাপন করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে সুপারের নিকট প্রেরণ করবেন।	০৫ কার্য দিবস
	তথ্য সংক্রামত	যে কোন ব্যক্তি	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে কর্তৃপক্ষক্ষর নিকট লিখিত আবেদন করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে প্রাপ্তীর ব্যবস্থা গ্রহণ করবেন।	০৩ কার্য দিবস
	সমন্বয় সভা	যে কোন দাপ্তরীক প্রধান	অফিসিয়াল ভাবে জানাতে হবে।	যথা সময়ে উপস্থিতি থেকে সমন্বয় করবেন।	নিদিষ্ট কার্য দিবস
একাডেমিক	বিদ্যালয় তত্ত্বাবধান	বিদ্যালয়ের শিক্ষক/শিক্ষিকা	অসুবিদা তত্ত্বাবধানকরীকে মৈাখিক/লিখিত জানাতে হবে।	প্রয়োজনীয় সহযোগীতা প্রদান করবেন্	সংশিষ্ট কার্য দিবস
	সাবক্লাস্টার তত্ত্বাবধান	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	প্রশিক্ষণ তত্ত্বাবধান	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	বার্ষিক পাঠ পরিকল্পনা	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	দৈনিক পাঠ পরিকল্পনা	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	উপকরণ	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ

label.column.field_projects

কার্যক্রম	প্রদেয় সেবা/ সেবার নাম	সেবা গ্রহীতা	সেবা প্রাপ্তির জন্য করণীয়	সেবা প্রদানকারীর করণীয়	কার্যসম্পাদনের সময়সীমা	মমতব্য
২	৩	৪	৫	৬	৭	৮
প্রশাসনিক	বেতন ভাতা	ইউআরসির কর্মকর্তা/কর্মচারী	দৈনিক উপস্থিতির নিশ্চয়তা প্রদান করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে প্রাপ্তীর ব্যবস্থা গ্রহণ করবেন।	০৫ কার্য দিবস
	বার্ষিক বেতন বৃদ্ধি	ঐ	যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট লিখিত আবেদন করতে হবে।	ঐ	ঐ
	শ্রামিত বিনোঃ মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	জিপিএফ মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	কল্যাণ তহবীল মঞ্জুরী	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	ছুটি মঞ্জুরী (সকল)	ঐ	ঐ	ঐ	০৩ কার্য দিবস
	এসিআর প্রেরণ	ঐ	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট উপস্থাপন করতে হবে।	নির্দ্ধারিত ফরম মূল্যায়ন করে সুপারের নিকট প্রেরণ করবেন।	১৫জানু হইতে ১৫ফ্রেব্রুয়ারীর মধ্যে
	বদলীর অগ্রায়ণ	ঐ	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে যথা সময়ে কর্তৃপক্ষের নিকট উপস্থাপন করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে সুপারের নিকট প্রেরণ করবেন।	০৫ কার্য দিবস
	তথ্য সংক্রামত	যে কোন ব্যক্তি	নির্দ্ধারিত ফরম পূরণ করে কর্তৃপক্ষক্ষর নিকট লিখিত আবেদন করতে হবে।	উপযুক্ততা বিচার করে প্রাপ্তীর ব্যবস্থা গ্রহণ করবেন।	০৩ কার্য দিবস
	সমন্বয় সভা	যে কোন দাপ্তরীক প্রধান	অফিসিয়াল ভাবে জানাতে হবে।	যথা সময়ে উপস্থিতি থেকে সমন্বয় করবেন।	নিদিষ্ট কার্য দিবস
একাডেমিক	বিদ্যালয় তত্ত্বাবধান	বিদ্যালয়ের শিক্ষক/শিক্ষিকা	অসুবিদা তত্ত্বাবধানকরীকে মৈাখিক/লিখিত জানাতে হবে।	প্রয়োজনীয় সহযোগীতা প্রদান করবেন্	সংশিষ্ট কার্য দিবস
	সাবক্লাস্টার তত্ত্বাবধান	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	প্রশিক্ষণ তত্ত্বাবধান	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	বার্ষিক পাঠ পরিকল্পনা	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	দৈনিক পাঠ পরিকল্পনা	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ
	উপকরণ	ঐ	ঐ	ঐ	ঐ

যোগাযোগ

উপজেলা রির্সোস সেন্টার

ঘাটাইল, টাঙ্গাইল